In diesem Jour Fixe der Gleichstellung am Dienstag, 3. November 2026, 18 Uhr, wird es einen Talk mit Repräsentantinnen der b2_ Galerie und der Künstlerinnengruppe [ materialistin ] geben. Moderiert wird das Gespräch mit anschließender Podiumsdiskussion von der Leipziger Kuratorin und Kunstvermittlerin Julia Schäfer. Die Veranstaltung findet in der Villa, Neuwerk 7, Raum 103/104 statt.

In diesem Jour Fixe der Gleichstellung werden sich die Repräsentantinnen der b2_ Galerie und der Künstlerinnengruppe [ materialistin ] vorstellen, der Talk wird von der Leipziger Kuratorin und Kunstvermittlerin Julia Schäfer moderiert. Dabei ist das Publikum eingeladen, sich aktiv in das Gespräch einzubringen und so einen lebendigen Austausch entstehen zu lassen.

Galerie b2_

Die von Künstler*innen geführte Galerie b2_ wurde 2005 als Ort künstlerischer Selbstorganisation und -bestimmung gegründet. Basisdemokratisch und hierarchiefrei verbindet sie Off Space und kommerzielle Galerie. 
Als Plattform für zeitgenössische Kunst verbindet b2_ Ausstellungspraxis, Diskurs, Kunstvermittlung, Kunstmarkt und demokratische Teilhabe. Die b2_ ist Mitglied der Spinnereigalerien.

[ materialistin ]

[ materialistin ] ist eine Gruppe von acht Leipziger Künstlerinnen, die im erweiterten Feld der Skulptur arbeiten, im Bezugssystem Material, Handlung und Raum. Die Gruppe agiert solidarisch und heterarchisch, teilt Werkzeuge, Erfahrungswissen und Netzwerke und positioniert sich zu feministischen Fragestellungen ebenso wie zu Fragen von Produktion, Care und Commoning. 
In ihrer aktuellen Ausstellung Matter of Care, Care of Matter am Hamburger Bahnhof – Nationalgalerie der Gegenwart zeigen die Künstlerinnen Skulpturen und raumspezifische Installationen.

Gleichstellung der BURG

Der Jour Fixe wird von der Gleichstellungskommission der BURG organisiert und finanziert. Die Gleichstellungsbeauftragten Personen der BURG wirken auf die Herstellung von Chancengleichheit zwischen den Geschlechtern auf allen Ebenen der Hochschule hin und engagieren sich für die Umsetzung einer familiengerechten und inklusiven Hochschulkultur. Sie verfolgen den Abbau jeglicher strukturell fundierter Diskriminierung, setzen auf Diversität und Gleichstellung aller Gruppierungen.